Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготная пенсия медикам в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
С начала 2023 года сотрудники сферы здравоохранения могут рассчитывать на получение новой социальной льготы. Она будет применяться наравне с уже существующими, установленными ТК РФ, пенсионным законодательством, решениями Правительства, Минздрава.
Некоторые привилегии касаются всех врачей и медицинского персонала среднего и низшего звена, другие распространяются только на определенные специализации: например, на работающих в рентген-кабинетах, моргах, тубдиспансерах. В отдельных случаях льготы зависят от места осуществления деятельности: маленькие села, районы Крайнего Севера. В статье рассмотрены все меры соцподдержки, доступные в 2023 году сотрудникам медицинских учреждений.
Справочно: большинство из них распространяется только на государственные и муниципальные учреждения здравоохранения.
Досрочная пенсия для медицинских работников и педагогов: условия и сроки назначения в 2021 году » Официальный сайт городского округа Архангельской области «Мирный»
В 2021 году продолжается переходный период по повышению пенсионного возраста, в течение которого меняется срок выхода на досрочную пенсию медицинских и педагогических работников. В соответствии с ним назначение пенсии педагогам и медикам происходит не с момента выработки специального стажа, а постепенно переносится.
Период, на который будет откладываться выход на пенсию для указанных работников в 2021 году, составляет 3 года. Это значит, что у тех, кто выработает необходимый медицинский или педагогический спецстаж в текущем году, право на досрочную пенсию появится в 2024-м.
- Например, врач, выработавший в мае 2021 года необходимый стаж, сможет выйти на пенсию в соответствии с переходным периодом через 3 года – в мае 2024-го.
- Если специальный стаж будет приобретен в 2022 году, то досрочная пенсия будет назначена в 2026-м.
- С 2023 года и далее срок, на который будет откладываться право на назначение досрочной пенсии для медицинских и педагогических работников, составит 5 лет.
Требования к продолжительности специального стажа при этом не увеличиваются и в зависимости от конкретной профессии, как и раньше, составляют 25 лет для педагогических работников, 25 или 30 лет для медицинских работников.
Наряду с работой в стаж для назначения досрочной пенсии включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (курсов повышения квалификации), если в эти периоды за работником сохранялось место работы, средняя заработная плата, и работодатель уплачивал за него взносы на обязательное пенсионное страхование. Постановление Правительства Российской Федерации, закрепившее эту норму, вступило в силу с 18 апреля 2021 года.
Отметим, что у данной категории работников могут быть иные основания для досрочного выхода на пенсию и до приобретения необходимого медицинского или педагогического стажа. Например, в связи с работой на Севере.
Каковы требования для оформления досрочной пенсии по ФЗ 781?
Досрочная пенсия по ФЗ 781 предоставляется медработникам определенных должностей, которые позволяют им работать в условиях, связанных с воздействием на здоровье. Понятие «медработники» относится к лицам, занятым в сфере медицинской деятельности.
Чтобы оформить досрочную пенсию по ФЗ 781, требуется иметь специальное образование и проходить интернатуру или места профессиональной подготовки. Время выслуги на медицинской работе должно составлять не менее 25 лет для женщин и 30 лет для мужчин.
К оформлению досрочной пенсии по ФЗ 781 применяются некоторые изменения, которые вступят в силу с 2024 года. Величина пенсии рассчитывается по формуле: 1,5% за каждый полный год выслуги на медицинской работе, но не более 75% средней заработной платы. Приближение к этой величине происходит поэтапно, с полторагодовыми отсрочками.
В случае нарушения пенсионного законодательства медработникам положены льготные выплаты и возможность обращения в суд за их взысканием. Досрочная пенсия по ФЗ 781 предоставляется медработникам, которые заняты на участках, в отделениях и других местах, где проводится медицинская помощь населению.
Вот какие требования необходимо соблюдать для оформления досрочной пенсии по ФЗ 781:
- Специализация в медицинской сфере и прохождение интернатуры;
- Выслуга лет на медицинской работе: не менее 25 лет для женщин и не менее 30 лет для мужчин;
- Прохождение мест профессиональной подготовки;
- Выплата досрочной пенсии будет производиться поэтапно с 2024 года;
- Расчет величины пенсии производится по формуле: 1,5% за каждый полный год выслуги на медицинской работе, но не более 75% средней заработной платы.
В заключение, для оформления досрочной пенсии по ФЗ 781 медикам необходимо иметь специальное образование, проходить интернатуру и места профессиональной подготовки, а также иметь определенную выслугу лет на медицинской работе. Важно помнить, что изменения касательно досрочной пенсии по ФЗ 781 вступят в силу в 2024 году.
Оформление досрочной пенсии
Порядок назначения пенсии для медицинских работников такой же, как и для всех остальных категорий. Гражданин должен поочередно выполнить следующие действия:
- Сбор пакета документов для оформления пенсионного обеспечения.
- Написание заявления.
- Обращение в Пенсионный фонд.
- Жду решения.
Вы можете подать заявление на получение надбавки к пенсии следующим образом:
- Личный визит в отделение Пенсионного фонда по вашему домашнему адресу;
- Посещение МФЦ;
- Уведомление отдела кадров работодателя.
Россиянин также может воспользоваться виртуальным порталом государственных услуг, где можно подать заявление и отправить документы.
Примечание: Гражданин может обратиться за назначением пенсии лично или с помощью представителя. Представителем может быть член семьи, организация или любое другое лицо. Самое главное – оформить доверенность в нотариальной конторе.
Базовый комплект документов включает.
- Общегражданский паспорт;
- СНИЛС;
- трудовая книжка.
Врачу также потребуется подготовить справки, подтверждающие, что он или она проработали определенное количество лет на определенной должности. В некоторых ситуациях сотрудники ПФР требуют эти документы:
- справка о средней заработной плате;
- подтверждение того, что заявитель был трудоустроен в регионе;
- документ, подтверждающий адрес проживания или пребывания за границей в течение определенного периода времени;
- документ, подтверждающий изменение имени (свидетельство о браке);
- документ, подтверждающий нетрудоспособность;
- документ, подтверждающий наличие иждивенцев.
Стаж: какие периоды засчитываются
Наравне с основными трудовыми периодами в стаж включают:
- Время получения пособия по временной утрате трудоспособности (в связи с беременностью и родами, сезонное заболевание и прочее);
- Ежегодный отпуск, предусмотренный ТК РФ и подлежащий оплате работодателем;
- Период, установленный работнику в качестве испытательного срока.
Моменты повышения квалификации не попадают под категорию трудовых периодов, учитываемых при назначении льготного пенсионного обеспечения, хотя считаются обязательными для медицинских работников, что вызывает резонанс у представителей здравоохранения. Также на стажевой показатель никак не влияют такие периоды, как:
- Ординатура;
- Отпуск по уходу за ребенком (исключения составляют декретные отпуска, оформленные до 06.10.1992);
- Неоплачиваемый отпуск;
- Периоды нарушения трудовой дисциплины (выполнение трудовой деятельности в алкогольном опьянении или без соблюдения техники безопасности).
Сохранение права на льготную пенсию при работе в коммерческом учреждении
За медицинскими работниками, трудоустроенными в частной клинике или ином медицинском учреждении, не отнесенном к бюджетной сфере, сохраняются правомочия по оформлению льготной пенсии, при соблюдении ряда условий:
- Работодатель регулярно совершал отчисления во внебюджетный фонд в пользу обусловленного сотрудника;
- Учреждение, где трудится претендент имеет организационно правовую форму юридического лица;
- Если организация-работодатель была создана до 1994 года, то при обращении в ПФР за оформлением льготной пенсии претендент должен предоставить (одно из перечисленных):
- Документы, подтверждающие прохождение юридическим лицом государственной регистрации;
- Устав организации.
Периоды стажа, учитываемые при выходе на льготную пенсию
Многие медработники сомневаются, какие периоды исполнения трудовых обязанностей могут быть включены в трудовой стаж. Действительно, существуют условия включения в общий стаж некоторых периодов работы.
Льготы отменяются для медицинских работников, трудящихся на основании неполного рабочего дня.
Итак, в трудовой стаж будут включены:
|
Периоды до января 1999 г. |
Периоды с января 1999 г. |
|
Любая деятельность в области медицины, в том числе периоды работы на условии неполной рабочей смены. |
Исключительно трудовая деятельность, осуществляемая на протяжении полного рабочего дня или сокращённого трудового графика. То есть работа на неполной ставке не будет учтена. |
К периодам, подлежащим зачислению в стаж, помимо посвященных непосредственно трудовым отношениям, также относятся следующие временные отрезки:
- отпуска по рождению и уходу за детьми до достижения ими полутора лет;
- прохождение срочной армейской службы;
- уход за больными и престарелыми родственниками.
Хотя в указанные отрезки времени человек не работает, и, как следствие, не производит выплаты в пенсионный фонд, эти периоды являются социально значимыми как для самого гражданина, так и для государства в целом. В силу этого за так называемые нестраховые периоды подлежат начислению пенсионные баллы.
Однако в специальный стаж медработников эти периоды не входят.
Подлежат обязательному включению в специальный стаж периоды перерывов в работе, связанные с:
- незаконным увольнением при наличии решения суда о восстановлении на работе;
- ликвидацией, реорганизацией медучреждения, либо имевшим место сокращением штатов. Законодательно определен 3-х месячный срок, в течение которого медработник должен вновь трудоустроиться для сохранения непрерывности медстажа.
Но не все медицинские служащие могут оформить льготу по выслуге лет. Список должностей для досрочной пенсии медработникам строго регламентирован. Для получения льготной пенсии нужно официально отработать в определенных типах здравоохранительных организаций, а должностная единица должна быть включена в перечень должностей медработников ФЗ 781 (ПП РФ № 781). В нем указаны должности и учреждения здравоохранения, по которым действует пенсионная льгота. Перед оформлением досрочного выхода необходимо свериться с этим списком.
| Должность | Тип медучреждения | Отделение |
|---|---|---|
|
Врачи-специалисты всех наименований (кроме врачей-статистиков) Врачи-руководители Главная медицинская сестра, медбрат Заведующие фельдшерско-акушерским пунктом, фельдшерским здравпунктом, медицинским пунктом Акушеры, фельдшеры Медицинская сестра, медбрат, фельдшер-лаборант Медицинский технолог, медицинский лабораторный техник Рентгенолаборант, лаборант Помощники врачей: эпидемиолога, паразитолога, энтомолога, санитарного врача Инструктор-дезинфектор, медицинский дезинфектор и др. |
Больницы Родильные дома Госпитали Амбулатории Медицинские роты Психиатрические больницы, центры реабилитации, наркологические диспансеры Станции скорой медпомощи Детские реабилитационные центры и дома-интернаты Санатории и курорты Хосписы, лепрозории Бюро: патологоанатомическое (институт), судебно-медицинской экспертизы Дезинфекционные, противочумные станции и проч. |
Отделение интенсивной терапии Хирургия Реанимация Прозектура и т. д. |
Как считать льготный стаж медицинских работников
Льготный стаж — это социальный норматив, позволяющий служащим получить льготу при оформлении страховой пенсии (173-ФЗ от 17.12.2001), то есть досрочно заявить о намерении уйти на пенсию, не достигая установленного законом возраста.
У служащих в области здравоохранения из списка, утвержденного ПП РФ № 781, специальная выработка составляет (п. 20 ч. 1 ст. 30 400-ФЗ):
- 25 лет — для сельской местности, деревни, поселка городского типа;
- 30 лет — для городов, сельской местности и ПГТ или только в городах, независимо от возраста медработника, с учетом положений ч. 1.1 ст. 30 400-ФЗ.
Льготное исчисление стажа медработникам начинается с определения типа медучреждения. Для некоторых организаций применяется особый расчет (п. 5 Правил ПП № 781):
- Льготная пенсия медработнику на селе исчисляется как один календарный год за фактические один год и три месяца. Если в течение срока службы гражданин трудился как в селе, так и в городе, то при расчете величины стажа используют коэффициент 1,3.
- Год работы как полтора года льготного стажа устанавливается для узкого круга специалистов: сотрудники скорой помощи, судмедэксперты, специалисты микрохирургических и ожоговых отделений, хирургии, реанимации и т. п. Для сотрудников хирургии в сельской местности при расчете стажа нужно применять индекс 1,9, так как позиции по исключениям суммируются.
- Для работников военно-медицинских институтов, медицинских рот, медицинских научных организаций и ряда других военных подразделений специальный стаж пересчитывается на коэффициент 1,6.
Для всех остальных категорий медработников 1 фактический год равен 1 календарному.
Медстаж — это период непрерывной работы медработника в учреждениях здравоохранения. В расчетный период входят те моменты, когда сотрудником осуществлялась трудовая деятельность по полной ставке или сокращенной единице, если это предусмотрено законодательством. Для работы по совместительству периоды занятости суммируются. В расчет стажа включаются периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам, повышения квалификации, испытательных сроков при найме на работу.
Порядок начисления во время учебы медработникам (интернатура, ординатура) предусматривает полный отрыв от работы. Во время обучения медработники не занимаются практикующей деятельностью, следовательно, эти периоды не включаются в расчет стажа. То же самое касается отпусков за свой счет и ухода за ребенком до 1,5 и до 3 лет.
Льготная пенсия для медиков в 2024 году
Пенсия для медиков будет предоставляться с более раннего возраста, чем обычно. Для получения этой льготы медицинским работникам необходимо будет отработать определенное количество лет в медицинской отрасли.
Преимущества льготной пенсии для медиков включают:
- Повышенные пенсионные выплаты, которые позволят медикам получать стабильный и достойный доход на протяжении всей пенсионной жизни;
- Снижение возрастного порога для выхода на пенсию, что позволит медикам заслуженно отдохнуть и получить заслуженный отпуск;
- Дополнительные медицинские и социальные льготы, которые помогут медикам сохранить здоровье и поддерживать свои профессиональные навыки.
Льготная пенсия для медиков будет доступна как врачам, так и другим специалистам медицинской отрасли, которые принимали активное участие в борьбе с пандемией и вносили важный вклад в здравоохранение страны.
Введение льготной пенсии для медиков — это важный шаг государства по признанию значимости и непрерывной работы медицинских работников. Такая мера поможет привлечь молодых людей в медицинскую отрасль, сохранить опытных сотрудников и обеспечить надежную систему здравоохранения в стране.
Пенсионные выплаты медработникам: изменения 2021 года
С введением пенсионной реформы принцип расчета соцвыплат сотрудникам медицинских учреждений изменился. Слухи, что отменят льготы не подтвердились. Досрочное назначение пенсии медицинским работникам сохранилось, но с некоторым ограничением.
По новому закону вводится отсрочка. Специалист подает заявление на пенсионные отчисления через 5 лет после наработки нужного количества стажа. Переходный период завершается в 2023 году.
Еще с этого года изменился медицинский стаж для выхода на пенсию:
- для сел и деревень служащий должен проработать больше 25 лет;
- для городов этот критерий больше — 30 лет.
- если специалист за карьеру успел отработать и в деревенской, и в городской поликлинике, ему необходимо подтвердить 30 лет. Подробнее об этом можно прочитать в ст. 30 №400-ФЗ.
Медицинские программы для будущих пенсионеров
Для будущих пенсионеров, работавших в медицинской сфере, существует несколько основных медицинских программ, которые стоит рассмотреть.
1. Государственная программа обязательного медицинского страхования (ОМС)
ОМС является базовой медицинской программой, которая обеспечивает бесплатное или льготное получение медицинской помощи. Страхование через ОМС позволяет получать поликлиническую помощь, госпитализацию и другие виды медицинских услуг без дополнительных расходов.
2. Негосударственное добровольное медицинское страхование (ДМС)
Вариантом для пенсионеров может быть негосударственное добровольное страхование, которое обеспечивает расширенный список медицинских услуг и дополнительные преимущества, такие как страховое обслуживание на высоком уровне и возможность обращения к определенным врачам или в медицинские центры.
3. Программы длительного ухода и паллиативной помощи
В пожилом возрасте часто требуется особая забота и медицинская помощь при различных хронических заболеваниях или тяжелых состояниях. Медицинские программы длительного ухода и паллиативной помощи обеспечивают поддержку, уход и лекарственное обеспечение на дому или в специализированных учреждениях для пожилых людей.
Выбор медицинской программы зависит от индивидуальных потребностей и предпочтений каждого будущего пенсионера. Рекомендуется обратиться к специалистам и изучить возможные варианты страхования заранее, чтобы быть максимально подготовленным к периоду пенсии.
Примечание: перед принятием любого решения обязательно проконсультируйтесь со страховой компанией и специалистом по медицинскому страхованию.
Уровень медицинского обслуживания в пожилом возрасте
В пожилом возрасте, когда здоровье становится особенно уязвимым, уровень медицинского обслуживания играет огромную роль. Доступ к качественной медицинской помощи и услугам становится особенно важным для пожилых людей.
Пожилые люди нуждаются в регулярных медицинских осмотрах, диагностических процедурах, лечении и реабилитации. Кроме того, им необходимо обеспечить доступ к неотложной медицинской помощи в случае острой болезни или несчастного случая.
Качество медицинского обслуживания для пожилых людей включает:
- Компетентность и профессионализм медицинского персонала;
- Наличие современного медицинского оборудования и технологий;
- Предоставление широкого спектра медицинских услуг, включая профилактику, диагностику и лечение различных заболеваний;
- Доступность медицинской помощи, включая удобное расположение медицинских учреждений и возможности консультаций;
- Индивидуальный подход к каждому пациенту и учет его особенностей и потребностей.
Уровень медицинского обслуживания в пожилом возрасте может существенно варьироваться в разных регионах и зависит от многих факторов, таких как уровень развития медицинской инфраструктуры, квалификация медицинского персонала, финансовые возможности государства и частных лиц, а также социальные условия жизни.
Что делать, если отказали в получении льготы
Если вам было отказано в прохождении обучения, вы должны получить следующую информацию
- Изучить правовые основания для отказа Пенсионного фонда;
- Исследуйте нормативные акты, касающиеся времени, в течение которого работник работал в качестве врача-стажера, повышал квалификацию, находился в декретном отпуске (если эти периоды совпадают с установленными законом для включения в стаж, суд примет позицию работника);
- Соберите все возможные документы, подтверждающие спорные или сомнительные периоды работы в качестве медицинского работника;
- Представить суду подготовленные и оформленные документы и выписки из нормативных актов, действовавших в спорный период.
Помимо указанных выше мер социальной поддержки и льгот медицинским работникам полагаются, в частности, следующие.
Медработникам, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, при определенных условиях предоставляется единовременная компенсационная выплата в размере от 0,5 до 2 млн руб. (в зависимости от региона и должности работника) (пп. «а» п. 5, п. 6 Приложения N 5 к Программе, утв. Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 N 1640).
Доходы медицинских работников в виде указанной единовременной компенсационной выплаты не облагаются НДФЛ (п. 37.2 ст. 217 НК РФ).
Кроме того, медицинским работникам, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных учреждениях, производятся ежемесячные денежные выплаты по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в размере 1 200 руб. (п. 1 Постановления Правительства РФ от 30.12.2014 N 1607).
Отдельная выплата полагается за выявление в ходе проведения диспансеризации и профилактических медицинских осмотров населения онкологических заболеваний.
Так, врачу-терапевту, направившему пациента на осмотр (консультацию) врача-онколога, выплата производится в размере 500 руб. (ч. 28 ст. 51 Закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ; пп. «а» п. 8 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2019 N 1940).
Отметим также, что на период работы в медицинских организациях государственной системы здравоохранения субъектов РФ медицинские работники сохраняют право пользования служебными жилыми помещениями, предоставленными им в период работы в медицинских организациях муниципальной системы здравоохранения (ч. 14 ст. 100 Закона N 323-ФЗ).
Информирование граждан о мерах соцзащиты осуществляется, в частности, через Единый портал госуслуг и единый контакт-центр (ст. 5.2 Закона от 17.07.1999 N 178-ФЗ; ч. 1 ст. 2 Закона от 28.05.2022 N 140-ФЗ; п. п. 1, 2, 10 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 03.12.2020 N 1994; Приказы Минтруда России от 28.05.2019 N N 360 и 362).
Льготная пенсия для медиков в 2024 году
Пенсия для медиков будет предоставляться с более раннего возраста, чем обычно. Для получения этой льготы медицинским работникам необходимо будет отработать определенное количество лет в медицинской отрасли.
Преимущества льготной пенсии для медиков включают:
- Повышенные пенсионные выплаты, которые позволят медикам получать стабильный и достойный доход на протяжении всей пенсионной жизни;
- Снижение возрастного порога для выхода на пенсию, что позволит медикам заслуженно отдохнуть и получить заслуженный отпуск;
- Дополнительные медицинские и социальные льготы, которые помогут медикам сохранить здоровье и поддерживать свои профессиональные навыки.
Льготная пенсия для медиков будет доступна как врачам, так и другим специалистам медицинской отрасли, которые принимали активное участие в борьбе с пандемией и вносили важный вклад в здравоохранение страны.
Введение льготной пенсии для медиков — это важный шаг государства по признанию значимости и непрерывной работы медицинских работников. Такая мера поможет привлечь молодых людей в медицинскую отрасль, сохранить опытных сотрудников и обеспечить надежную систему здравоохранения в стране.